第一种是员工少于20人的小型组织。这些机构往往遵循小而精确的规则，一个人负责多项任务。看文章，往往是负责指导的导师写的，那么文章的水平和指导的效果是成正比的。而且由于小团队之间的和谐，思想交流的频繁，文章质量好的小机构更容易有好的导师。第二种是20~200人的中型机构。这些机构往往有固定的部门，大家各做各的，互不干涉。
负责写文章不负责服务，所以他们的文章写得好不好，基本和导师的服务水平无关。第三是大机构规模在200人以上。其实这些机构也有固定的营销和写作部门，固定的导师部门。但由于其规模较大，对导师的申请也有较高的要求，还有专门的培训部门和售后部门。所以整体实力更高。所以大机构有写得好的文章，很可能有好的导师。
作为一个经历过的人，我可以说，自我感觉是没有用的！不过话说回来，还是得分手。遇到感情危机，什么都没用，用了差不多八年才彻底走出来！太痛苦太痛苦了，所以一切都靠自己，外界因素只是辅助作用。祝你好运！我刚做了情感-3老师，我来回答这个问题应该是合适的。情感 咨询这一块，目前在中国确切的说应该叫:婚姻家庭咨询老师。
虽然情感 咨询属于心理学的一个范畴咨询，情感 咨询更实际，更复杂，因人而异。我们可以说心理问题是一个人的事，但是情感问题是两个或者更多人的事。如果问题情感需要解决，那就是一群人的问题。在生活中，人与人的相处离不开情感沟通，爱情，夫妻生活，婆媳关系，朋友相处等等，这些都包含在情感的世界里。
有很多骗术。一个所谓的导师带几十个学生，然后他会让学生再招人(类似传销)。而且有些导师是和原老师关系很好的学生，所以拉在一起骗人。天很黑。不要被骗了。很荣幸回到你的问题。我会用心为你服务，帮你解决问题。大家好，我是小和小聪明。前几天在知乎上看到一个有趣的问题:“爱上自己的心理怎么办咨询？”下一条评论说对女咨询老师有好感，就像学生时代暗恋女生的感觉。但他很无奈，不知道该不该表白。其实来访者“谈恋爱”是一种正常的心理现象咨询老师。因为咨询教师可以满足来访者的需求情感 on 情感而不要求情感作为回报，这样会让来访者有安全感和被保护感。
